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      中原油田天?#40644;?#20135;销厂女工委多举措帮助女职工
      • 来源:
      • 河南工人日报
      • 浏览次数:
      • 16473 次
      • 时间:
      • 2019-03-04 09:17

      中原油田天?#40644;?#20135;销厂女工委多举措帮助女职工“走出去”建功立业——
      走好巾帼出彩路
      □河南工人日报报记者胡艺通?#23545;薄》队?#20809;唐凯

           “为厂分忧我有份,外创市场我能行,家庭困难我来帮。”3月1日,参加中原油田天?#40644;?#20135;销厂“唱好巾帼出彩歌,走好巾帼出彩路”座谈会的25名基层女工干部一同喊出了响亮的口号。

           今年以来,中原油田天?#40644;?#20135;销厂女工委针对外部市场不断扩大、岗位人员相对短缺?#21335;?#29366;,积极实施“提升四个素?#30465;薄?#20105;当五个模范”巾帼建功立业行动,帮助女职工“走出去”建功立业,唱好巾帼出彩歌,走好巾帼出彩路。

      “为厂分忧我有份”

           “油田?#32479;А?#36208;出去’发展的新形势,迫?#34892;?#35201;女职工发扬‘舍小家、顾大家’的奉献精神,展示新时代巾帼不让须眉的靓丽风采。”该厂女工委主任赵凤銮说。

           为帮助女职工?#29616;?#27833;田?#32479;?#36716;型发展的新形势,该厂女工委利用三八妇女节表彰会、形势任务宣讲会、女工工作座谈会以及?#23433;?#38144;芬芳”微信群、“走基层,进万家”关爱进家庭等形式,让岗位女职工全面了解油田转型发展升级带来的新变化、?#29616;?#21378;“走出去”发展拓市场创效益面临的新机遇,激励全厂562名女工树立“为厂分忧我有份,外创市场我能行”的巾帼壮志,主动放下包袱、走出自我、展示风采、奋发有为。

           今年以来,该厂岗位女工在“提升四个素?#30465;薄?#20105;当五个模范”巾帼建功立业行动引领下,提素?#30465;?#24378;技能、塑形象、做示范,先后有90名女工走出“宅田”、走向外部市场。

           “我们女职工?#24425;?#21378;里的一员,参与外创市场不只是男职工的事情,为厂分忧我们也有份。”?#23637;?#39033;目部党委女工委主任王红梅说。“古有木兰从军、代父出征的故事,让我们从中受到了教育?#25512;?#21457;,自己为什么就不能克服现?#36947;?#38590;,向男职工一样参与外创市场,为厂里作一份贡献呢!”参与外创市场的文96储气库技术主管李桂清深有体会地说。

      “外创市场我能行”

           ?#23433;?#19982;外创市场,就要克服?#35272;?#24515;理,增强独立意识,遇到困难自己想办法解决,遇到压力自己想办法?#22836;擰!?#21442;与川气东送项目建设的该厂东濮采气区技术员刘?#38754;?#24635;结经验说。她告诉记者,刚去川气东送项目时,面对甲方?#32454;?#30340;要求和?#29420;?#20146;人、孩子的诸多不?#35270;Γ?#22905;按照课堂上所学的知识,采取写日记的方?#20132;航?#24515;理压力,慢慢地挺过来了。

           为提升岗位女工外部市场?#35270;?#33021;力?#22270;?#33021;要求,天?#40644;?#20135;销厂女工委采取调查问卷、专题分析的方式,全方位摸清女职工外创市场面临的心理压力、工作压力和生活压力,充分发挥女工素质提升课堂的作用,聘请培训中?#30007;?#29702;咨询师、油田总医院妇科医师、厂技术专?#19994;齲?#20840;面讲解克服心理障碍、强化自我身心保养、参与社交礼仪交?#30465;?#25552;升专业技能水平等方面的知识,?#21360;?#20869;”?#20581;?#22806;”打造新时代石?#22242;?#24037;崭新形象,增强了岗位女工参与外创市场的勇气和信心。

           据了解,该厂各基层女工组织通过?#30001;?#25193;展女工素质提升课堂,创新开展“劳动美·巾帼在行动”“争当技能女状元”“巧手?#33459;?#26415;”“我是女技师”等活动,先后有69人被评为专业技术梯队人才,取得“双证”女职工达400余人,外创市场女职工人数占女工总数的21%。

      “家庭困难我来帮”

           女职工有顾家心理、恋家情结,任何一个小问题、小困?#35759;记?#21160;着她们的?#27169;?#22899;工组织就是她们的“大后?#20581;薄?#22823;本营?#20445;?#22899;工干部就是她们的“贴心人”“服务员”。

           为更好地服务外创市场女职工家庭,天?#40644;?#20135;销厂女工委积极构建“一站?#20581;薄?#20840;链条”“长流水”服务模式,在全厂建立了“巾帼外创流动档案?#20445;?#21450;时记录、更新外创市场女职工岗位变动情况,全程掌握她们的工作足迹、家庭状况?#21462;?#21508;基层单位之间以居住小区为单元,建立了“外创市场家庭互助小组?#20445;?#19968;家有难大家帮,人人争做热心肠。定期举办“亲子沟通”“情绪管理”“提高情商”等专题讲座,关爱留守家庭成员,营造了“你为大家作贡献,我为小家解忧?#22330;?#30340;浓厚氛围。

           “每逢重大节假日,厂里?#23478;浴?#23478;庭连线’‘视频直播’的形式,安排我们外创市场女工与家庭成员对话,心里十?#26088;?#21160;。”“去年母亲节期间正好我休假,厂里特意安排我参?#21360;?#33258;强巾帼好家风,鲜花?#34892;?#22521;育情’母亲节感恩活动。这是?#19994;?#19968;次在母亲节为母亲?#31361;ǎ?#32456;生难忘。”“看到厂女工委制作的精美‘美篇’和微信公众号,就像自己亲临现场一样,尤其是看到了自己家人的图片,既激动?#20013;?#24944;。”……

           面对外创市场女工一句句感激的话语,赵凤銮坚定地说:“今后我们将尽最大努力,关爱呵护好每一个外创市场女工家庭,通过我们的付出真正让外创市场女工感受到离家无牵挂、上岗无情绪,想家?#26143;?#36947;、困难有帮助。”

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